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Faites la différence chez Groupe d’analyse, où nous fournissons à nos clients des solutions réfléchies et pragmatiques à leurs problèmes d’affaires et litiges les plus complexes, dans une culture collaborative et inclusive.  

Chez Groupe d’analyse, nous prenons très au sérieux le recrutement de talents exceptionnels et considérons votre arrivée dans notre entreprise comme le début d’un partenariat à long terme et un investissement dans votre réussite. Nos consultants et nos professionnels de l’administration explorent et profitent d’opportunités variées et sont motivés par l’apprentissage continu et le développement professionnel. Chez Groupe d’analyse, vous pouvez vous construire une carrière enrichissante en effectuant un travail qui a un impact notable sur les affaires, les litiges, les soins de santé et bien plus encore.

Pour consulter les postes actuellement disponibles et soumettre votre candidature, veuillez visiter notre portail d’emploi. Pour toute question, veuillez contacter l'équipe de recrutement.

Candidats au poste de professionnel de recherche

Le poste de professionnel de recherche est destiné aux candidats ayant une expérience de recherche acquise au baccalauréat ou à la maîtrise qui s’intéressent particulièrement à l’application de méthodes quantitatives à des problèmes de recherche concrets. Les professionnels de recherche sont amenés à travailler simultanément sur plusieurs projets dans un large éventail de domaines et de secteurs d’activité, et jouent un rôle essentiel au sein de nos équipes et à chaque étape d’un projet. Nous recrutons deux types de professionnels de recherche :

• Les professionnels de recherche généralistes travaillent sur des litiges, des questions réglementaires, des fusions et acquisitions (F et A) et d’autres sujets avec leurs collègues de Groupe d’analyse, des professeurs d’institutions universitaires de premier plan, des avocats de cabinets juridiques de renom et des clients issus du monde des affaires et du gouvernement. Nous recherchons des candidats titulaires ou en cours d’obtention d’un baccalauréat ou d’une maîtrise en informatique, en science des données, en économie, en finance, en mathématiques, en statistiques ou dans des domaines connexes.
• Les professionnels de recherche-Économie de la santé, biostatistique, et épidémiologie se spécialisent dans l’application de méthodes rigoureuses à des problèmes de recherche concrets dans les secteurs de la biopharmacie, des biotechnologies, des dispositifs médicaux ou des politiques de santé. Ils travaillent en étroite collaboration avec nos experts internes, publient dans des revues prestigieuses et collaborent avec des équipes issues de grandes entreprises pharmaceutiques. Nous recherchons des candidats titulaires ou en cours d’obtention d’une maîtrise (de préférence) et/ou au baccalauréat en économie, biostatistique, informatique, science des données, épidémiologie, économie de la santé, politique de santé publique, mathématiques, physique, psychométrie, santé publique, statistiques ou dans un domaine connexe. 

Candidats au poste de responsable de projets 

Le poste de responsable de projets est destiné aux doctorants et titulaires d’un diplôme de deuxième ou troisième cycle passionnés par la résolution de défis économiques, financiers et commerciaux et cherchant à résoudre des problèmes de recherche ayant une incidence sur le monde réel grâce à des méthodes quantitatives. Les responsables de projets collaborent avec des experts universitaires et internes de premier plan, sollicitent le mentorat de consultants expérimentés au sein de l’entreprise, encadrent nos professionnels de recherche et contribuent à chaque étape d’un projet. Nous recrutons deux types de responsables de projets :

• Les responsables de projets généralistes travaillent sur des litiges, des questions réglementaires, des fusions et acquisitions (F et A) et d’autres dossiers avec leurs collègues de Groupe d’analyse, des professeurs d’institutions universitaires de premier plan, des avocats de cabinets juridiques de renom et des clients issus du monde des affaires et du secteur public. Les candidats doivent être titulaires ou en cours d’obtention d’un diplôme universitaire supérieur en économie, finance ou commerce général et posséder une expertise dans des domaines tels que l’économétrie, la théorie des prix, l’organisation industrielle, l’économie du travail, l’économie de la concurrence, la comptabilité, le marketing, la conception de sondages ou la structure des marchés.
• Les responsables de projets-Économie de la santé, biostatistique, et épidémiologie se spécialisent dans l’application de méthodes rigoureuses à des problèmes de recherche concrets dans les secteurs de la biopharmacie, des biotechnologies, des dispositifs médicaux ou des politiques de santé. Ils travaillent en étroite collaboration avec nos experts internes, publient dans des revues prestigieuses et ont l’occasion de collaborer avec des équipes issues de grandes entreprises pharmaceutiques ainsi qu’avec des experts de premier plan dans des domaines de recherche spécialisés. Les candidats doivent être titulaires ou en cours d’obtention d’un diplôme universitaire de cycle supérieur (doctorat ou maîtrise accompagnée de quelques années d’expérience pertinente) en biostatistique, santé environnementale, épidémiologie, économie de la santé, politiques de santé publique, mathématiques, santé publique, statistiques ou domaine quantitatif connexe. Les candidats doivent avoir fait leurs preuves en matière d’application de méthodes quantitatives à la résolution de problématique de recherche ayant un impact concret, idéalement dans le domaine des soins de santé.

Candidats au poste de scientifique des données

Les scientifiques des données de Groupe d’analyse contribuent à la conception, à la mise en œuvre et à l’entretien de solutions créatives pour relever des enjeux d’affaires de premier plan dans les domaines de la finance, de l’économie et des soins de santé de divers secteurs. Ils se tiennent informés des dernières avancées en matière de technologie, d’analyse avancée et d’intelligence artificielle, et trouvent des moyens novateurs de les appliquer à divers domaines. L’équipe de science des données de Groupe d’analyse s’efforce de nous maintenir à la pointe du conseil économique, en s’attaquant à des tâches qui comprennent à la fois la résolution de problèmes ciblés pour des cas individuels et des initiatives plus larges et tournées vers l’avenir, telles que la conception et la construction d’infrastructures pour répondre aux besoins analytiques futurs.

Groupe d’analyse recrute des scientifiques des données et des scientifiques des données seniors. Les candidats idéaux pour tous les postes doivent être titulaires ou poursuivre des études supérieures en science des données, en économie, en informatique, en mathématiques, en statistiques ou dans un domaine connexe. De solides compétences quantitatives et en programmation, notamment avec Python et/ou R, sont indispensables. Une expérience dans les environnements Linux, la conteneurisation Docker, l'infonuagique et le développement back-end (serveur) et front-end (client) est fortement préférable. Les candidats doivent être à l’aise pour aborder des problèmes nouveaux et complexes et s’adapter à des défis techniques en constante évolution.

Candidats au stage

Groupe d’analyse recrute des stagiaires professionnels de recherche, responsables de projets et scientifiques des données. Le stage constitue une introduction au monde du conseil économique. Les stagiaires travaillent sur des problématiques d’affaires complexes dans un environnement inclusif et collaboratif. Ils sont affectés à des équipes chargées de projets et peuvent travailler sur plusieurs projets à la fois dans divers domaines et secteurs d’activité. Le programme de stages d’été de Groupe d’analyse est régulièrement classé parmi les meilleurs stages de conseil par Vault.

Candidats à des postes administratifs

Groupe d’analyse dispose d’un ensemble de services administratifs qui soutient nos activités de conseil et nos activités principales. Chacun de ces services est essentiel à la réussite et à la croissance continues de l’entreprise. Les professionnels de ces groupes fournissent des services d’affaires à l’ensemble de nos employés et de nos bureaux. Chez Groupe d’analyse, tous s’appuient fortement sur l’expertise de notre personnel administratif et reconnaît l’importance de partenariats respectueux et collaboratifs entre l’ensemble des équipes de l’entreprise.

Nos équipes administratives rassemblent des personnes aux parcours diversifiés, allant de diplômés récents ou experts ayant travaillé dans divers secteurs et organisations. Nous recrutons des professionnels administratifs hautement talentueux, collaboratifs, exceptionnellement motivés et ouverts aux nouvelles idées. À l’instar de nos consultants, ils cherchent continuellement des moyens d’améliorer l’entreprise et la qualité de notre travail, et ils cherchent également des moyens d’améliorer la culture d’entreprise en contribuant à nos initiatives en matière de diversité, d’équité et d’inclusion, au travail bénévole et à d’autres activités visant à renforcer l’entreprise.